Guia Jovem Aprendiz 2026:
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Como funciona o Jovem Aprendiz?
Requisito Principal: É necessário ter entre 14 e 24 anos incompletos e estar cursando ou ter concluído o Ensino Fundamental/Médio.
1. Direitos e Benefícios
O contrato de aprendizagem é especial e garante direitos fundamentais:
- Salário Mínimo Hora: Calculado com base no salário mínimo vigente.
- Vale-Transporte: Sem descontos abusivos.
- Férias: Devem coincidir com as férias escolares.
- Contrato: Duração máxima de até 2 anos.
2. Onde buscar vagas em 2026
| Instituição | Tipo de Vaga | Inscrição |
|---|---|---|
| CIEE | Administrativo/Bancos | Online |
| IEL | Indústria e Comércio | Online |
| Espro | Serviços/Varejo | Online |
Dúvidas Frequentes (FAQ)
Quem tem mais de 24 anos pode ser Jovem Aprendiz?
A regra geral é até 24 anos incompletos, porém para pessoas com deficiência (PcD), não existe limite de idade máxima.
O Jovem Aprendiz pode fazer hora extra?
Não. A legislação proíbe estritamente a realização de horas extras para aprendizes, para não prejudicar o tempo de estudo e capacitação.
É necessário ter experiência para começar?
Não. O objetivo do programa é justamente oferecer a primeira experiência. As empresas avaliam mais o interesse, proatividade e frequência escolar.
Qual é o salário de um Jovem Aprendiz em 2026?
O valor depende da carga horária (4h ou 6h) e do salário mínimo estadual ou federal, geralmente variando entre R$ 700 e R$ 1.200 mensais.
Como fazer um currículo para Jovem Aprendiz?
Foque em seus dados de contato, escolaridade, cursos extracurriculares, idiomas e trabalhos voluntários. Como não há experiência profissional anterior, destaque suas habilidades pessoais.
Importante: Nunca pague para participar de processos seletivos ou cursos que prometem vagas garantidas. O programa Jovem Aprendiz é gratuito para o estudante. Informações atualizadas em Abril de 2026.